现在你去大街上随便拉一个做微商的人,问他:"你觉得做微商什么最重要?",我相信有99%的人都会告诉你是"培训"!为什么呢?因为微商代理之间大家联系全都是靠一部手机,基本上很难见面,如果不经常组织培训的话,代理之间就像一盘散沙一样,压根没有任何战斗力!培训一方面是为了提升代理的专业知识,另一方面是为了加强代理之间的联系.
那么微商的培训是怎样的呢?它主要分成两类:一种是公开课的形式,这种的目的是为了招商,更多的是实现现场成交;还有一种是普通培训课,是为了方便管理,指导零售以及促进代理升级!今天微商培训公司微渔商学院就和大家聊一聊一个品牌的培训基本流程,希望能帮到你:
第一步:新起盘的品牌,在开落地招商会之前会对外大开3天公开课,目的是为了招募到首批代理,所以这一步老师感召非常重要,一般都会选择外聘导师.
第二步:招募到首批代理以后,品牌必须接连做3次培训:
01、对这批代理商进行首次为期6天的内训,目的是让他们更加了解微商,同时让他们熟悉产品,代理之间联系起来,搭建团队凝聚力,只有让代理在这件事上花费一定的时间精力,然后给他们达成共同的目标,才有可能提升代理的存活率!
02、新代理拿货以后,每周都需要展开2-3次出单内训!目的不在培训,在出单和成交,可以提前找好有潜力的代理,拿他们作为标杆,只要有人能轻松出单,就会调动-的代理的积极性,其次出单的代理更容易直接升级,如果这个时候你把转化代理的公开课跟上的话!
03、新代理陆续出单以后,每周开展一次裂变内训!目的是为了让那些手里有大批意向客户的的代理能更快转化,同时帮助小代理裂变出自己的团队!
第三步:出单内训后,有很多代理会直接升级,这时候就需要对升级的代理展开日常的内训,所包含的内容有:零售技巧内训,转化代理技巧内训,朋友圈打造技巧内训以及简单吸粉技巧内训!如果这4方面把握的到位,二级代理接着升级就非常快了!
